Tigo relanza su programa de pasantías Gen-T para estudiantes universitarios

 • Los estudiantes que deseen postular deben gestionar una solicitud mediante la jefatura de carrera de su universidad o ingresar al portal de empleo de la empresa de telecomunicaciones.

Flexibilidad, compromiso y pasión son algunas de las cualidades que Tigo valora al momento de identificar los talentos que formarán parte de Gen-T, la nueva versión del programa de pasantías de la empresa de telecomunicaciones. Este espacio permitirá a los estudiantes de últimos semestres poner en práctica los conocimientos adquiridos en la universidad, recibir capacitaciones y sumar experiencia profesional en uno de los mejores lugares para trabajar en Bolivia, según el ranking Great Place To Work.  

El programa Gen-T busca generar una relación de ganancia mutua entre la empresa y el estudiante durante seis meses. “Los nuevos pasantes vivirán la cultura Tigo, recibirán los conocimientos del negocio y de nuestros líderes, además adquirirán experiencia en el desempeño de las funciones asignadas. A cambio, desarrollarán un proyecto de análisis, diagnóstico o mejora que genere valor al área donde ejecute sus tareas”, explica María Laura Mendoza, gerente de Marca y Comunicación Institucional de Tigo. 

Con el objetivo de fomentar la experiencia profesional juvenil, Tigo ha firmado recientemente una alianza con la Universidad Privada Domingo Savio- UPDS, a este acuerdo se sumarán otras universidades, por lo que los estudiantes de estas casas superiores de estudio podrán postular mediante sus jefaturas de carrera o al ingresar al portal de empleo https://lnkd.in/dD-cby8m  Estudiantes de últimos semestres de carreras afines a la compañía, podrán ser parte del programa Gen-t participando de un proceso de selección previo. 

Ganancia mutua

 Carla Cardona realizó su pasantía en Tigo el 2018 y actualmente trabaja en el área de soporte de experiencias B2B desde hace tres años. “La experiencia fue extraordinaria, hice mis prácticas por 6 meses en Recursos Humanos desarrollando diferentes funciones relacionadas a inducción y reclutamiento. Ese proceso fue muy gratificante porque estaba preparando mi proyecto para sacar el título y diplomado a la vez, sentí que la pasantía no sólo me ayudó a crecer en lo profesional sino también en lo personal”, relata Cardona.

Por su lado, Fabián Negrete, quien trabaja en Tigo hace 5 años y realizó sus pasantías el 2016, destaca el buen ambiente laboral que le tocó experimentar en los meses que estuvo de pasante y que propició un entorno favorable para que él pueda desarrollarse como profesional. “Cuando terminé mi pasantía tuve la oportunidad de postularme al área de soporte técnico”, menciona Negrete, a tiempo de contar la transición entre la pasantía y la oportunidad laboral. “El último día de la pasantía fue triste porque yo quería seguir trabajando con los que ya consideraba amigos dentro de la empresa; recuerdo como uno de ellos tuvo la amabilidad de llevarme a casa, y al despedirse me dijo que quizá algún día íbamos a trabajar juntos, y así fue, ahora trabajo con ellos”, complementa el ex pasante y ahora parte del equipo Tigo.

HONOR lanza en Bolivia el HONOR X8, un smartphone con diseño premium y capacidades de alto nivel

 El lanzamiento oficial se llevó a cabo en la ciudad de Santa Cruz, este miércoles 20 de abril, en el salón Chané de la Fexpocruz. Muy pronto se realizarán presentaciones en las otras ciudades del eje troncal. 

En un evento en el que participaron ejecutivos de HONOR y medios de prensa, HONOR, marca de tecnología global,  lanzó la nueva HONOR X Series, de la cual forma parte el HONOR X8. Este lanzamiento marca el primer producto de la HONOR X Series fuera de China desde que se la compañía se convirtió en una marca totalmente independiente.

La nueva serie se da a conocer tras el exitoso lanzamiento de las HONOR 50 Series y la HONOR Magic4 Series. Este movimiento ampliará la cartera de productos de la marca y llevará la poderosa tecnología de HONOR a todos los usuarios del mundo. 

El HONOR X8, que ofrece una serie de soluciones tecnológicas innovadoras, cuenta con un diseño elegante, muy delgado y ligero, una gran pantalla con biseles súper estrechos, capacidades fotográficas excepcionales y un rendimiento potente que supera las expectativas. El smartphone funciona con Android 11 e integra los Google Mobile Services y ya se encuentra disponible en Bolivia. 

"En HONOR estamos comprometidos a hacer que nuestras poderosas e innovadoras soluciones tecnológicas sean accesibles para personas de todo el mundo a través de nuestra línea de la Serie X", expresó Pablo Valdivia, Country Manager de HONOR Bolivia. 

Diseño premium y tecnología líder en la industria

Increíblemente delgado, elegante y con estilo, el HONOR X8 fue diseñado con un cuerpo ultrafino y ligero: tiene un grosor de solo 7.45 mm y un peso de 177 g. Con un diseño de bordes planos y elegantes esquinas redondeadas en los cuatro lados, el smartphone cabe cómodamente en la palma de la mano e incluso puede llevarse en los bolsillos, asegurando que los usuarios nunca se sientan agobiados. 

Y además de tener un diseño premium, el HONOR X8,  está equipado con HONOR RAM Turbo (6G+2G), una tecnología de HONOR que traslada una parte de la memoria flash a la RAM, lo que significa que 6GB de RAM pueden aumentar hasta 8GB de RAM. Esta tecnología amplía el almacenamiento de la memoria RAM, comprimiendo las aplicaciones en segundo plano y evita que los procesos en segundo plano mueran cuando los usuarios cambian de aplicación, lo que garantiza que los usuarios puedan atender una llamada o escribir un mensaje al mismo tiempo que se ejecutan otras aplicaciones, de tal modo que éstas seguirán funcionando en segundo plano.

Se trata de un smartphone poderoso, que cuenta con la plataforma móvil Qualcomm Snapdragon® 680. Éste es un avanzado procesador de 6nm, que está diseñado para ofrecer un rendimiento superior y conservar la energía. 

Capacidades fotográficas para una captura de imágenes espectacular

El HONOR X8 ofrece una experiencia fotográfica excepcional, con una configuración de cuatro cámaras: la principal de 64MP, otra de gran angular de 5MP, una macro de 2MP y la de bokeh de 2MP.

Perfecta para los fotógrafos y creadores de contenido a los que les gusta capturar imágenes de los lugares que visitan y grabar momentos especiales con la familia y los amigos, la cámara ultra nítida de 64 MP permite capturar más detalles y fotos vívidas. La cámara gran angular de 5MP con un ángulo de visión de 120º y una apertura de f/2.2 permite capturar más elementos en el encuadre con mayor facilidad y comodidad. 

Biseles súper estrechos y pantalla HONOR FullView de 6.7 pulgadas 

Para brindar una experiencia de entretenimiento visual verdaderamente envolvente, el HONOR X8 cuenta con unos biseles súper estrechos que ofrecen una impresionante relación pantalla-cuerpo del 93.6%, la más alta que se ha logrado entre los smartphones tradicionales del mismo grado y categoría. Para lograr este avance en la industria, HONOR desarrolló una innovadora solución de pegado, que ha permitido comprimir los marcos izquierdo y derecho del teléfono hasta 1.1 mm, mientras que el marco superior solo tiene 1.15 mm de grosor. 

El HONOR X8 cuenta con una pantalla HONOR FullView de 6.7 pulgadas. La resolución de la pantalla es de 2,388 x 1,080 píxeles y admite 16.7 millones de colores, lo que mejora la claridad y ofrece una experiencia de visualización fiel a la realidad, ideal para ver películas, imágenes y para jugar. 

El nuevo smartphone también cuenta con funciones avanzadas de protección ocular, como la certificación TÜV Rheinland Low Blue Light, el modo eBook y el modo oscuro, que garantizan una experiencia de lectura y visualización cómoda, incluso después de largos periodos de uso o en entornos poco iluminados. 

Duración de la batería para todo el día con SuperCharge de 22.5W 

El HONOR X8 está equipado con una batería de 4000mAh, que garantiza una larga duración de la batería para que los usuarios disfruten. Así, ofrece hasta 13 horas de contenido en video de YouTube, 19 horas de navegación web y 9.3 horas de juegos. Con el sistema HONOR Wired SuperCharge de 22.5W, los usuarios pueden cargar su dispositivo con suficiente energía para brindar tres horas de reproducción de video en línea en solo diez minutos. 

Diseñado para un público con estilo, el HONOR X8 está disponible en tres llamativos colores: Negro Obsidiana, Plata Sideral y Azul Zafiro. 

Para más información sobre esta serie y toda la gama de productos HONOR visita la página oficial de HONOR: https://www.hihonor.com/latam/y sus redes sociales en Bolivia:

Tigo firma compromiso de gobernanza entre empresas responsables, éticas y transparentes

 • El acuerdo tiene el desafío de implementar la gobernanza transformacional como una filosofía basada en principios que fomentan en las empresas una cultura de integridad, equidad e inclusión más allá de la formalidad legal. 

• La firma del compromiso se realizó en el marco del evento de lanzamiento de la Mesa de Gobernanza Transformacional de Pacto Global de Naciones Unidas en Bolivia. 

Empresas líderes en Bolivia, entre ellas Tigo, firmaron un compromiso de Gobernanza Transformacional del Pacto Global de Naciones Unidas, a través de la Confederación de Empresarios Privados de Bolivia y la Embajada de Suecia en el país. La firma del acuerdo tiene como objetivo promover que cada empresa, de manera libre y voluntaria, implemente estrategias, políticas y operaciones basadas en valores con todos sus grupos de interés. 

“En Tigo nos sentimos honrados de formar parte de esta alianza mediante la cual nos comprometemos a continuar consolidando nuestro buen gobierno corporativo. Además de abordar las desigualdades e injusticias sistémicas a través de una toma de decisiones inclusiva, participativa y representativa en todos los niveles de gestión’’, manifestó Pablo Guardia, gerente General de Tigo.

A través de la consolidación de la Mesa de Trabajo de Gobernanza Transformacional bajo el paraguas de Pacto Global Bolivia, los representantes de las compañías de origen sueco que firmaron el compromiso también aprovecharon para intercambiar experiencias y proponer soluciones a los problemas planteados, así como compartir y generar buenas prácticas que refuercen la alianza.

La Embajada de Suecia en Bolivia sentó las bases para el trabajo conjunto con el Pacto de Transparencia firmado el 2018 entre empresas suecas y la Oficina de las Naciones Unidas contra la Droga y el Delito (UNODC, siglas en inglés) en Bolivia.

El Compromiso fue firmado en la Embajada de Suecia en La Paz, con la presencia de autoridades de Estado, directivos de la Confederación de Empresarios Privados de Bolivia y representantes de la UNODC en el país. 

Samsung inaugura su tienda más al sur del mundo

La firma surcoreana abre su Experience Store en la región austral de Argentina, Ushuaia. El local ofrece productos del ecosistema de la marca y servicio oficial de reparación de pantallas de smartphones de última generación.

Samsung inauguró su primera tienda Experience Store en Ushuaia (Argentina), una de las ciudades más al sur del mundo. El local brinda asesoría profesional y ofrece lo último en productos móviles de la marca para los usuarios de la Tierra del Fuego. La apertura del moderno espacio también amplía los servicios de la empresa en Argentina, ofreciendo técnicos certificados y especializados en asistencia de software y hardware; además, las personas podrán adquirir los últimos productos, como teléfonos móviles, tabletas, relojes, auriculares y accesorios. 

La tienda se encuentra en la avenida San Martín #500, en la ciudad de Ushuaia. Esta es la 17° tienda de Samsung en Argentina y el segundo establecimiento de la firma en Sudamérica, en ofrecer el servicio oficial de reparación de pantallas de smartphones de última generación. Esta asistencia se brinda con una tecnología que reduce el costo entre un 30% y un 40% según el modelo del dispositivo, cumple con los más altos estándares de calidad y mejora la economía circular, ya que permite reciclar materiales de pantalla que antes se desechaban.

Ushuaia se encuentra en el grupo de islas de Tierra del Fuego, el rincón más austral de América del Sur, apodado de "Fin del Mundo". La palabra "Ushuaia" tiene su origen en la lengua nativa Yaghan, que significa "bahía profunda" o "bahía en el fondo".

Policía detiene a tres sospechosos de provocar daños en servicios de telefonía

• La Policía boliviana aprehendió a tres personas acusadas de realizar cortes de fibra óptica en la red de transporte de Tigo en la ciudad de Santa Cruz. Alrededor de cincuenta nodos (puntos de conexión) fueron dañados.

• La telefónica coadyuvó con la Policía para identificar a los presuntos autores, que serán procesados por al menos tres delitos y que afectaron a más de una empresa del rubro.

La Fuerza Especial de Lucha Contra el Crimen (FELCC) detuvo en horas pasadas a tres personas presuntamente implicadas en el robo de cables y corte de fibra óptica de la red de transporte de Tigo en la ciudad de Santa Cruz. Los delitos se perpetraron en cuatro oportunidades y afectaron a más de cincuenta nodos (puntos de conexión) en distintas zonas donde se encuentran instalas las antenas de la telefónica. 

La denuncia fue interpuesta por Tigo al conocer que hubo cortes en el servicio, provocados por el corte de fibra óptica que dejaron sin servicio de internet domiciliario y de TV Cable en las zonas donde se realizaron los atentados.  

En coordinación con la Policía, se logró recabar la información en las zonas perjudicadas, identificar que el hecho también afectaba a otra empresa del rubro y, finalmente detener a los sospechosos, quienes serán sometidos a un proceso judicial, sindicados de presunto robo, atentado contra los servicios públicos, daño simple y daño calificado, entre otros. Asimismo, la Policía secuestro el vehículo en el que presuntamente se trasladaban los sospechosos para someterlo a pesquisas. 

El primer atentado se produjo el pasado 14 de marzo en una zona cercana a la Avenida Piraí y 5° anillo, afectando 16 nodos; el segundo fue unos días después, el 19 de marzo, en la zona 4° anillo, Avenida Virgen de Cotoca y la Avenida Cumavi, afectando 17 nodos. Hubo un tercer ataque el 23 de marzo, cerca de la Av. Moscú y 8° anillo, afectando 5 nodos, finalmente, el 3 de abril en el 4° anillo en la Av. Virgen de Cotoca y Cumavi, afectando 15 nodos. Todos los delitos se cometieron en la noche.

¿Es posible tener un diseño premium y ergonomía en un dispositivo de gama media? HONOR lo hace posible

 Muchas veces nos olvidamos la importancia de tener un dispositivo inteligente que sea cómodo al momento de sostenerse y usarse, ya que lo tenemos con nosotros la mayor parte del día. HONOR entiende bien esta necesidad y nos ofrece la solución con su nueva serie de celulares que serán presentados en su próximo lanzamiento.

Elegir un equipo que combine diseño y tecnología de vanguardia es muy importante cuando se trata de un smartphone, ya que actualmente es el dispositivo más utilizado a lo largo del día. Lo primero que llama la atención de cualquier teléfono inteligente, sin duda es su diseño; sin embargo, lo ideal es que exista un equilibrio entre un diseño elegante, comodidad y funcionalidad.

¿Cómo lograr un equilibrio?

Algo que muchas personas olvidan es que más allá de ser un dispositivo con excelentes funciones y un diseño elegante, también debe ser cómodo. Por ejemplo, un smartphone que no se acople a la mano, será cansador, especialmente si lo utilizamos durante muchas horas.

Estos puntos son cruciales mientras se diseña cualquier dispositivo inteligente. Los encargados de esta importante labor son los colaboradores del área de investigación y desarrollo (I+D) de las compañías tecnológicas y, en HONOR, el área de I+D concentra a poco más de la mitad (55%) de sus empleados, quienes se encargan de entregar a los consumidores dispositivos innovadores, con diseños espectaculares y cómodos. Esto también es posible, porque HONOR está pendiente de las tendencias en moda y materiales, además de tener como foco las necesidades y el ritmo de vida de los consumidores en la vida actual.

HONOR considera que la cultura, el arte y el diseño son canales muy importantes para comunicarse con las personas; es por eso que la compañía se enfrenta al futuro y rinde homenaje a los clásicos, a la naturaleza y a los símbolos. En sus smartphones los colores se inspiran en la naturaleza y en las estaciones del año. Las formas también se inspiran en símbolos de la estética oriental y rinden homenaje a objetos que hoy se consideran “vintage”.

HONOR se esfuerza por establecer una marca premium con calidad y experiencia, adhiriéndose a la calidad, la innovación y el servicio como elementos clave de su estrategia. Estos principios los está aplicando en todos sus smartphones, incluidos los de gama media.

Por ello, ha establecido un conjunto de normas estrictas en cada etapa del proceso de producción, aplicando más de 600 pruebas estándar de calidad para cumplir con las pruebas estándar internas y externas que cubren cada etapa del proceso de desarrollo, incluyendo el diseño, la producción, los materiales y la fabricación. 

Todos los smartphones HONOR se someten a estos estrictos controles de calidad y deben superar más de 400 pruebas de producto y más de 20 normas de certificación mundial antes de ponerse a disposición de los clientes. 

En pocos días, HONOR presentará una serie de smartphones de gama media con un diseño al nivel de gama alta, tecnologías icónicas y la integración de los Google Mobile Services (GMS). Mantente atento a este lanzamiento para conocer la nueva propuesta de HONOR que promete llevar la tecnología de los teléfonos móviles más allá de lo establecido. 

Cómo preparar los centros de datos para el futuro

 Muchas empresas se enfrentan al reto de tener que prepararse para el futuro, es decir, mantener la eficiencia de la infraestructura informática de la empresa y seguir siendo competitivas. Uno de los medios más importantes para conseguirlo es la "migración a la nube" o ’cloudification’ de los centros de datos. Hay varias soluciones posibles a ser consideradas. A continuación se indican algunos de los aspectos a tener en cuenta.

La pregunta es: ¿‘on-premises’, ‘colocation’ o ‘cloud pública’? ¿Cuáles son las consideraciones iniciales a tomar en cuenta al respecto?

Las empresas están desarrollando continuamente sus estrategias de TI. Por supuesto, esto incluye comprobar en todas las áreas qué ofertas de ‘nube’ están disponibles y cómo obtener el máximo beneficio de ellas. Sin embargo, esto se basa siempre en la premisa de lo que es económicamente razonable y necesario. En consecuencia, no hay una solución correcta, sino que cada vez se trata de una consideración específica de cada empresa. Para empezar, hay que identificar las aplicaciones que deben permanecer en las instalaciones, es decir, que no pueden externalizarse. En segundo lugar, es importante aclarar si la externalización a un centro de datos de ‘colocación’ es una opción y qué servicios se requieren. A partir de esta información, se pueden determinar con más detalle las ventajas y desventajas de cada opción.

¿‘On-premises’, ‘colocation’ o ‘cloud’? ¿Cómo sería el análisis DAFO?

El análisis DAFO es una técnica que se utiliza para determinar las debilidades, amenazas, fortalezas y oportunidades (DAFO) de una empresa o de un proyecto concreto. Entre las fortalezas de la opción ‘on-premises’ se encuentra en que los datos permanecen bajo propio control, al igual que el entorno informático, incluido el acceso físico y los procesos de seguridad. Esto puede ser crucial para, por ejemplo, una empresa de infraestructuras críticas (CRITIS). Entre los puntos débiles de esta opción se encuentra la falta de flexibilidad, ya que los cambios no pueden aplicarse con poca antelación y hay que mantener disponibles recursos costosos para los picos de carga, que cotidianamente no se están utilizando. Además, suelen ser necesarias mayores inversiones (CAPEX), que inmovilizan mucho capital. Como oportunidad se podría mencionar se pueden desarrollar soluciones propias e innovadoras que permiten diferenciarse de los competidores. Uno de los riesgos es que el equipo TI sea capaz de impulsar los desarrollos con la calidad necesaria, además de atender las operaciones cotidianas.

¿Cuáles son los argumentos a favor y en contra de la ‘colocación’?

 La externalización de los servicios informáticos a un centro de datos externo proporciona más flexibilidad y reduce las necesidades de inversión. A la hora de considerar los puntos débiles, es importante tener en cuenta si las opciones de configuración permiten realmente la flexibilidad requerida y hasta qué punto la comunicación con un proveedor de servicios externo provoca un esfuerzo adicional, con el consiguiente coste, y el impacto a largo plazo en el propio equipo TI. Por otro lado, existe la oportunidad de cualificar más al personal de TI y destinarlo a servicios de mayor valor. Además, los servicios informáticos que permanezcan en la empresa podrán prestarse utilizando hardware estandarizado y, por tanto, menos costoso. Entre los riesgos se encuentran cuestiones como la fiabilidad del proveedor, las posibles dependencias creadas y la falta de influencia en las decisiones sobre el hardware y los procesos de seguridad.

¿Cuáles son los argumentos a favor y en contra de los servicios en la ‘nube’?

Se solapan, en cierta medida, con los de una estrategia de ‘colocación’. Los puntos fuertes de los servicios en la ‘nube’ son, sin duda, la rápida y fácil escalabilidad, el pago sólo por los servicios utilizados y el alto nivel de seguridad ofrecido por los hiperescalares. Entre los puntos débiles se encuentran cuestiones como la disponibilidad y la latencia, la falta de individualización en las configuraciones y los costes adicionales ocultos, debidos principalmente a los esfuerzos de transformación. Entre las oportunidades está el uso de plataformas, aplicaciones y sistemas de gestión de datos estandarizados, que pueden utilizarse de forma económica independientemente del tamaño de la empresa. Entre los riesgos, hay que mencionar los derivados de los cortes e interrupciones de la actividad, la ciberdelincuencia, ya que los hiperescalares son objetivos atractivos para los ataques, y también el riesgo de ‘lock-in’ o dependencia a tecnologías propietarias. Hay que sopesar todos estos aspectos y definir dónde es mejor ubicar cada aplicación y servicio informático.

Todavía no ha llegado el final del centro de datos local

En la actualidad se reconoce ampliamente que la coexistencia del centro de datos ‘on‑premise’, el centro de datos de ‘colocación’ y los servicios en la ‘nube’ será necesaria durante bastante tiempo. Esto se debe a que cada una de estas opciones tiene sus puntos fuertes y débiles específicos. La idea de que todos los requisitos pueden ser cubiertos a satisfacción general sólo a través de las ‘nubes públicas’ no se cumplirá en un futuro inmediato. Por esta razón, todavía no hay forma de evitar el centro de datos propio de la empresa.

¿Qué parte de las TI permanecerá en las instalaciones propias? ¿Qué aspectos hay que considerar en este sentido?

Eso depende de cada modelo de negocio. Sin embargo, en general, las áreas críticas para el negocio se mantendrán en las instalaciones. Por ejemplo, el control de la planta en una empresa industrial o CRITIS, donde se trata de procesos de tiempo crítico y se requiere la máxima fiabilidad. Para el resto de áreas, es necesario entonces aclarar qué modelo ofrece la solución más eficiente. Además, el mayor reto es conseguir que el propio centro de datos de la empresa esté a la altura de las tareas que tiene por delante. Las primeras consideraciones deben identificar qué aplicaciones deben mantenerse en el propio centro de datos de la empresa. A continuación, hay que examinar hasta qué punto el centro de datos actual cumple los requisitos de la empresa o qué medidas son necesarias para poder hacer frente a las próximas tareas internas. Todas las opciones están abiertas: nueva construcción, conversión o revitalización.